一、参保对于企业和职工有何重要意义？
城镇职工社会保险包括：基本养老保险、失业保险、工伤保险和医疗保险。
基本养老保险是指劳动者在达到国家法定的退休年龄（因病退休、特殊工种退休、到龄退休等）且累计缴纳养老保险不少于15年时，能够依法从国家领取相应退休金的社会保险制度。参加养老保险既是国家法律的明确规定，也是保障公民年老后基本生活的必然要求。
《社会保险法》规定，职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。参加失业保险并满足一定条件时可以享受相应的失业保险待遇及政策支持。如参保职工失业后可以按规定享受相应期限的失业保险金、代缴基本医疗保险费等保障基本生活待遇，以及享受职业介绍、职业培训等再就业服务；参保企业符合稳定就业岗位不裁员或少裁员条件时，可以按规定申领稳岗返还；企业在职职工符合参保缴费年限要求并取得相应职业资格证书或职业技能等级证书后，可以按规定申领技能提升补贴。
工伤事故无情，工伤保险有爱。参加工伤保险是用人单位应尽的责任，是广大职工应有的权益保障。工伤保险能够使工伤职工及时得到医疗救治和经济补偿，为重伤的职工提供长期、稳定的基本生活保障，能够分散用人单位风险，对维护社会安定发挥着重要作用。
二、城镇职工参加社会保险的相关法律依据有哪些？
1、《中华人民共和国社会保险法》规定：用人单位应自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记；用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，未按时足额缴纳社会保险费的，由社保费征收机构责令其限期缴纳或补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
2、《社会保险费征缴暂行条例》规定：缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠费数额外，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金。
3、《社会保险费申报缴纳管理规定》：用人单位未按规定申报且未缴纳社会保险费的、申报后未按时足额缴纳社会保险费的、因瞒报、漏报职工人数、缴费基数等事项而少缴社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或补足，用人单位逾期仍未缴纳或者补足的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；申请县级以上有关行政部门作出划拨社保费的决定，书面通知其开户银行等划拨社会保险费。
三、日常业务如何办理？
（一）参保企业如何为员工办理投保业务？
申请要件：1、《包头市社会保险投保申报表》加盖公章；2、参保职工劳动合同（电子版）；3.身份证。
办理流程：
1.网上流程：打开内蒙古自治区人力资源和社会保障厅网站（http://rst.nmg.gov.cn）网站，点击“网上办事大厅”，选择“单位服务”；或直接输入http://106.74.0.248:8083/comcalogin进入登录页面。进入网厅后在业务办理模块中选择企业职工参保登记，将投保人员信息填写正确后并将投保表（加盖公章）和身份证正反面上传提交。
2.线下流程：参保企业经办人携带《投保申报表》及参保职工劳动合同（复印件），到所属社保经办机构业务窗口办理。
（二）参保企业如何办理员工停保业务？
申请要件：《包头市社会保险停保申报表》和与停保原因相对应的资料。
办理流程：
1.网上流程：进入网厅后在业务办理模块中选择企业缴费人员增减申报，将停保人员信息填写正确后并将停保表和与停保原因相对应的资料（加盖公章）上传提交。
2.线下流程：参保企业经办人携带《停保申报表》及停保原因相对应的资料，到所属社保经办机构业务窗口办理。
（三）如何在网上查询单位应缴计划？
申请要件：无
办理流程：进入网厅后－选择查询打印－选择单位人员应缴明细查询。
（例题）下面我们以2021年最低缴费基数为例，计算养老、工伤、失业保险费缴费金额：
每人每月单位缴纳部分：
养老保险费：6016*60%*16%=577.54元
工伤保险费（以最低费率为例）：6344*60%*0.2%=7.61元
失业保险费：7194*60%*0.5%=21.58元
每人每月个人缴纳部分：
养老保险费：6016*60%*8%=288.77元
失业保险费：7194*60%*0.5%=21.58元
（四）如何办理社保缴费工资申报？
申请要件：选择现场申报的从社保经办机构领取申报资料。选择网上申报的从网报平台直接下载申报资料。
办理流程：选择现场申报的用人单位修改申报事项后，报送社保经办机构审核申报。选择网上申报的用人单位改修申报事项后，从网上平台审核申报。
政策依据：《社会保险法》、《社会保险费申报缴纳管理规定》、《关于规范社会保险缴费基数有关问题的通知》
温馨提示：参保单位一定要定期核对参保人员的各项缴费信息。每年的年初要认真计算并及时为员工申报新一年度的缴费基数，缴费基数的高低直接关系到职工各项保险待遇的计算结果，参保单位申报缴费基数前要认真计算并需让职工签字确认。